Popularne

  • Jak działają e-kantory?Jak działają e-kantory?
    W ostatnich latach cały czas rośnie zainteresowanie usługami kantorów oraz szeroko pojętą wymianą walut. Często jednak wizyta w tradycyjnym, stacjonarnym kantorze może przynieść sporo problemów, zwłaszcza jeśli chodzi o transakcje …
  • Żyj oszczędnieŻyj oszczędnie
    Każdy z nas doskonale wie o tym, że w dzisiejszych czasach bardzo ważnym jest przede wszystkim to, aby posiadać odpowiednie zabezpieczenie finansowe, dzięki któremu wszelkie niespodziewane wydatki nie są człowiekowi …
  • Finanse w firmachFinanse w firmach
    Finanse to kwestia problematyczna zwłaszcza dla mniej obrotnych ludzi. Jeśli nie ma się do czynienia z prawidłowym inwestowaniem, z zyskami, z perspektywicznym myśleniem wówczas można mieć pewne kłopoty odnośnie finansów. …

Najnowsze komentarze

    W wyniku przemian ustrojowych w krajach Europy Środkowo-Wschodniej w przypadku ochrony zdrowia tradycyjnie przyjęto rozwiązanie ubezpieczeniowe. Na przykład na Węgrzech, gdzie zastosowano tę metodę, świadczenia były finansowane w następujący sposób: 71% ze składki, 12% z budżetu państwa, a 17% z opłat wnoszonych przez leczonych (1996 r.). Podobnie w Czechach (odpowiednio w 81%, 11% i 8% w 1997 r.). Czechy (wówczas jeszcze Czechosłowacja) przystąpiły do reform już w 1991 r., tworząc 27 kas chorych (stan na 1995 r.), opartych na finansowaniu składką płatną w wysokości 9% przez pracodawców i 4,5% przez pracowników od wypłat na wynagrodzenia. Określono roczny pułap wynagrodzenia, do wysokości którego jest pobierana składka. Budżet państwa opłacał składkę za bezrobotnych, kobiety na urlopach macierzyńskich, dzieci bez opieki. System miał być oparty na konkurencji między kasami, co jednak się nie sprawdziło – doszło do rozrostu administracji i wzrostu wydatków, zwłaszcza na lekarstwa. Sytuacja ta stała się obiektem krytyki społecznej. Na Węgrzech po stopniowych zmianach zasadniczą reformę ubezpieczeń zdrowotnych przeprowadzono wraz z reformą emerytalną w 1997 r.

    Comments are closed.